নিজস্ব প্রতিবেদক: সরকারি চাকরিজীবীদের বহুল প্রত্যাশিত নতুন পে-স্কেল বাস্তবায়ন নিয়ে চলমান অনিশ্চয়তার মধ্যেই ইতিবাচক অগ্রগতির আভাস পাওয়া গেছে। সংশ্লিষ্ট সূত্রগুলো বলছে, আগামী ১ জুলাই ২০২৬ থেকে নতুন বেতন কাঠামো কার্যকরের একটি প্রাথমিক রূপরেখা নিয়ে কাজ চলছে। তবে দেশের অর্থনৈতিক বাস্তবতা ও অতিরিক্ত ব্যয়ভার বিবেচনায় এটি একবারে নয়, বরং তিন ধাপে বাস্তবায়নের পরিকল্পনা করা হচ্ছে।

সংশ্লিষ্ট সূত্রের তথ্য অনুযায়ী, ২০২৬-২৭ অর্থবছরের জাতীয় বাজেটে নতুন পে-স্কেল বাস্তবায়নের জন্য ৩০ থেকে ৩৫ হাজার কোটি টাকা বরাদ্দের বিষয়টি বিবেচনায় রয়েছে। যদিও এ বিষয়ে সরকার এখনো আনুষ্ঠানিক ঘোষণা দেয়নি, তবুও সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের মধ্যে বিষয়টি নিয়ে ব্যাপক আগ্রহ তৈরি হয়েছে।

কর্মচারীদের একাংশের অভিযোগ, নতুন পে-স্কেল সংক্রান্ত অধিকাংশ তথ্য এখনো গণমাধ্যম ও অনানুষ্ঠানিক সূত্রনির্ভর। অর্থ মন্ত্রণালয় কিংবা সংশ্লিষ্ট কর্তৃপক্ষের পক্ষ থেকে এখনো বিস্তারিত কোনো প্রজ্ঞাপন বা আনুষ্ঠানিক ব্যাখ্যা প্রকাশ করা হয়নি।

প্রস্তাবিত পরিকল্পনা অনুযায়ী, প্রথম ধাপে ২০২৬-২৭ অর্থবছরে মূল বেতনের প্রায় ৫০ শতাংশ পর্যন্ত বৃদ্ধি কার্যকর হতে পারে। দ্বিতীয় ধাপে ২০২৭-২৮ অর্থবছরে বাকি বেতন সমন্বয় করা হবে। আর তৃতীয় ধাপে ২০২৮-২৯ অর্থবছরে বাড়িভাড়া, চিকিৎসা, যাতায়াতসহ বিভিন্ন ভাতা নতুন কাঠামোর আওতায় আনা হতে পারে।

নতুন পে-স্কেলের আলোচনায় সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ বিষয় হলো বিদ্যমান ২০টি গ্রেড বহাল রেখে বেতন বৈষম্য কমানোর উদ্যোগ। প্রস্তাব অনুযায়ী, সর্বনিম্ন ও সর্বোচ্চ বেতনের অনুপাত বর্তমানের ১:৯.৪ থেকে কমিয়ে ১:৮-এ নামিয়ে আনার সুপারিশ করা হয়েছে।

এ ক্ষেত্রে ২০তম গ্রেডের সর্বনিম্ন মূল বেতন ৮ হাজার ২৫০ টাকা থেকে বাড়িয়ে ২০ হাজার টাকা এবং ১ম গ্রেডের সর্বোচ্চ মূল বেতন ৭৮ হাজার টাকা থেকে ১ লাখ ৬০ হাজার টাকা করার প্রস্তাব রয়েছে। বিভিন্ন গ্রেডে মূল বেতন ১০০ থেকে ১৪০ শতাংশ পর্যন্ত বাড়তে পারে বলেও সংশ্লিষ্ট সূত্র জানিয়েছে। এছাড়া ১০ম থেকে ২০তম গ্রেডের কর্মচারীদের জন্য নতুন যাতায়াত ভাতা চালুর বিষয়টিও আলোচনায় রয়েছে।

নতুন পে-স্কেলের সুবিধা শুধু কর্মরত সরকারি চাকরিজীবীদের মধ্যেই সীমাবদ্ধ থাকবে না। এর আওতায় প্রায় ৯ লাখ পেনশনভোগীও উপকৃত হতে পারেন। বিশেষ করে কম পেনশন পাওয়া প্রবীণদের আর্থিক সুরক্ষা বাড়বে বলে মনে করা হচ্ছে।

এদিকে বর্তমানে চালু থাকা ১০ শতাংশ মহার্ঘ ভাতা নতুন বেতন কাঠামোর সঙ্গে কীভাবে সমন্বয় করা হবে, তা নিয়ে অর্থ মন্ত্রণালয়ের একটি উচ্চপর্যায়ের কমিটি কাজ করছে।

তবে সংশ্লিষ্টদের মতে, নতুন পে-স্কেল কার্যকর হওয়ার বিষয়ে চূড়ান্ত সিদ্ধান্ত ও সরকারি প্রজ্ঞাপন না আসা পর্যন্ত সব তথ্যকে প্রস্তাবনা বা সম্ভাব্য পরিকল্পনা হিসেবেই বিবেচনা করা উচিত।

মাসুদ রানা/