নতুন পে-স্কেল: গ্রেডভিত্তিক সম্ভাব্য বেতন কাঠামো

২০২৬ মে ২৫ ১৮:১৮:৩৬

নিজস্ব প্রতিবেদক :সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের জন্য বহুল আলোচিত নবম জাতীয় পে-স্কেল বাস্তবায়নের প্রস্তুতি চূড়ান্ত পর্যায়ে রয়েছে। আগামী ১ জুলাই থেকে নতুন বেতন কাঠামো কার্যকর হতে পারে বলে জানা গেছে। এতে বিভিন্ন গ্রেডে মূল বেতন ৫০ শতাংশ পর্যন্ত বাড়ানোর পরিকল্পনা রয়েছে।

আর ১১তম থেকে ২০তম গ্রেডে বেতন দ্বিগুণ হওয়ার আলোচনাও চলছে প্রশাসনে। ফলে নতুন পে-স্কেল ঘিরে সরকারি চাকরিজীবীদের মধ্যে ব্যাপক আগ্রহ তৈরি হয়েছে। নিচে গ্রেডভিত্তিক সম্ভাব্য বেতন বৃদ্ধির বিস্তারিত তুলে ধরা হলো।

গ্রেড	বর্তমান মূল বেতন (টাকা)	৫০% বৃদ্ধি হলে সম্ভাব্য বেতন
১ম	৭৮,০০০	১,১৭,০০০
২য়	৬৬,০০০ – ৭৬,৪৯০	৯৯,০০০ – ১,১৪,৭৩৫
৩য়	৫৬,৫০০ – ৭৪,৪০০	৮৪,৭৫০ – ১,১১,৬০০
৪র্থ	৫০,০০০ – ৭১,২০০	৭৫,০০০ – ১,০৬,৮০০
৫ম	৪৩,০০০ – ৬৯,৮৫০	৬৪,৫০০ – ১,০৪,৭৭৫
৬ষ্ঠ	৩৫,৫০০ – ৬৭,০১০	৫৩,২৫০ – ১,০০,৫১৫
৭ম	২৯,০০০ – ৬৩,৪১০	৪৩,৫০০ – ৯৫,১১৫
৮ম	২৩,০০০ – ৫৫,৪৭০	৩৪,৫০০ – ৮৩,২০৫
৯ম	২২,০০০ – ৫৩,০৬০	৩৩,০০০ – ৭৯,৫৯০
১০ম	১৬,০০০ – ৩৮,৬৪০	২৪,০০০ – ৫৭,৯৬০
১১তম	১২,৫০০ – ৩০,২৩০	১৮,৭৫০ – ৪৫,৩৪৫
১২তম	১১,৩০০ – ২৭,৩০০	১৬,৯৫০ – ৪০,৯৫০
১৩তম	১১,০০০ – ২৬,৫৯০	১৬,৫০০ – ৩৯,৮৮৫
১৪তম	১০,২০০ – ২৪,৬৮০	১৫,৩০০ – ৩৭,০২০
১৫তম	৯,৭০০ – ২৩,৪৯০	১৪,৫৫০ – ৩৫,২৩৫
১৬তম	৯,৩০০ – ২২,৪৯০	১৩,৯৫০ – ৩৩,৭৩৫
১৭তম	৯,০০০ – ২১,৮০০	১৩,৫০০ – ৩২,৭০০
১৮তম	৮,৮০০ – ২১,৩১০	১৩,২০০ – ৩১,৯৬৫
১৯তম	৮,৫০০ – ২০,৫৭০	১২,৭৫০ – ৩০,৮৫৫
২০তম	৮,২৫০ – ২০,০১০	১২,৩৭৫ – ৩০,০১৫