নিজস্ব প্রতিবেদক : সৌদি আরবের শ্রমবাজারে নিজস্ব নাগরিকদের কর্মসংস্থান নিশ্চিত করতে মার্কেটিং ও সেলস খাতে বড় ধরনের পরিবর্তনের ঘোষণা দিয়েছে দেশটির সরকার।

সোমবার (১৯ জানুয়ারি) মানবসম্পদ ও সামাজিক উন্নয়ন মন্ত্রণালয় এক আদেশে জানায়, এই দুই খাতের প্রতিষ্ঠানগুলোতে এখন থেকে অন্তত ৬০ শতাংশ কর্মী হতে হবে সৌদি নাগরিক। এটি দীর্ঘদিনের ‘ভিশন ২০৩০’ পরিকল্পনার অংশ হিসেবে প্রবাসীদের বদলে স্থানীয়দের চাকরি নিশ্চিত করার একটি পদক্ষেপ। দেশটির এই সিদ্ধান্ত কয়েক লাখ প্রবাসী কর্মীর জন্য বড় দুঃসংবাদ হিসেবে ধরা হচ্ছে। খবর সৌদি গ্যাজেটের।

নতুন নিয়ম অনুযায়ী, যেসব প্রতিষ্ঠানে তিন বা ততোধিক কর্মী থাকবেন, সেগুলোর অর্ধেকের বেশি পদ স্থানীয় নাগরিকদের দিয়ে পূরণ করতে হবে। এতে মার্কেটিং ম্যানেজার, বিজ্ঞাপন বিশেষজ্ঞ, গ্রাফিক ডিজাইনার ও জনসংযোগ কর্মকর্তার মতো গুরুত্বপূর্ণ পদও সরাসরি সৌদিকরণের আওতায় আসবে। সেলস খাতের বিক্রয় ব্যবস্থাপক, আইটি ও যোগাযোগ যন্ত্রাংশ বিক্রয় বিশেষজ্ঞের মতো পদগুলিতেও প্রবাসীদের সুযোগ সীমিত করা হবে। সরকারি এই নিয়ম আগামী তিন মাসের মধ্যে কার্যকর হবে।

মন্ত্রণালয় আরও জানিয়েছে, এসব পদে নিযুক্ত সৌদি কর্মীদের মাসিক ন্যূনতম বেতন ৫,৫০০ রিয়াল হবে। মূল লক্ষ্য হলো বেসরকারি খাতের শ্রমবাজার স্থানীয়দের জন্য আকর্ষণীয় করা এবং যোগ্য নাগরিকদের চাকরির স্থায়িত্ব নিশ্চিত করা।

বিশ্লেষকরা বলছেন, এই সিদ্ধান্তের ফলে মার্কেটিং ও সেলস খাতের বিপুল সংখ্যক প্রবাসী কর্মী চাকরি হারানোর ঝুঁকিতে পড়বেন, বিশেষ করে দক্ষিণ এশিয়ার দেশ থেকে আগতরা। সৌদিকরণ প্রক্রিয়া জোরদার হওয়ায় ভবিষ্যতে অন্যান্য খাতেও প্রবাসীদের সুযোগ কমে যেতে পারে।

মুসআব/