নিজস্ব প্রতিবেদক: অন্তর্বর্তী সরকার সরকারি কর্মকর্তা-কর্মচারীদের জন্য নতুন জাতীয় বেতন কাঠামো প্রণয়নের উদ্যোগ নিয়েছে। এবার এই বেতন কমিশনের পে স্কেলে বেসরকারি চাকরিজীবীদের বেতন নিয়েও প্রস্তাবনা আসছে বলে জানা গেছে।

দেশের একটি গণমাধ্যমকে ব্যবসায়ীদের গুরুত্বপূর্ণ সংগঠন ফেডারেশন অব বাংলাদেশ চেম্বার অব কমার্স অ্যান্ড ইন্ডাস্ট্রির (এফবিসিসিআই) মহাসচিব মো. আলমগীর বিষয়টি নিশ্চিত করেছেন। তিনি বলেন, এফবিসিসিআই বেতন কমিশনে জমা দেওয়ার জন্য একটি প্রস্তাবনা প্রস্তুত করছে, যা খুব শিগগিরই কমিশনে জমা দেওয়া হবে।

মো. আলমগীর বলেন, সর্বনিম্ন বেতন ২৫ থেকে ৩০ হাজার টাকার মধ্যে থাকা উচিত। এটি মানুষের মানবিক জীবনযাপনের জন্য প্রয়োজনীয় বেতন হওয়া দরকার, যা পরিবারের চারজন সদস্যের মৌলিক চাহিদা পূরণ করতে সক্ষম হবে।

সরকার সম্প্রতি জানায়, সরকারি ও স্বায়ত্তশাসিত প্রতিষ্ঠানের কর্মকর্তা-কর্মচারীদের জন্য একটি ন্যায়সংগত ও কার্যকরী নতুন বেতন কাঠামো প্রণয়নের লক্ষ্যে গঠিত বেতন কমিশনের কাজ দ্রুত এগিয়ে চলছে। ইতোমধ্যে অনলাইনে চারটি প্রশ্নমালার মাধ্যমে সর্বসাধারণের মতামত ও সুপারিশ সংগ্রহ করা হয়েছে এবং তা যাচাই-বাছাই ও পর্যালোচনা করা হচ্ছে। নির্ধারিত সময়ের মধ্যে বেতন কমিশন তার প্রতিবেদন দাখিল করবে।

প্রাথমিকভাবে জানা গেছে, নতুন বেতন কাঠামোয় সরকারি কর্মচারীদের বেতন প্রায় দ্বিগুণ করার সুপারিশ করা হতে পারে।

এফবিসিসিআই মহাসচিব বলেন, বেসরকারি খাতের সুযোগ-সুবিধা মালিক ও শ্রমিকের সম্পর্কের ওপর নির্ভর করে। তবে অনেক সেক্টর ইতোমধ্যে একটি নির্দিষ্ট কাঠামোর আওতায় এসেছে। তিনি আরও বলেন, বেতন এমন হওয়া উচিত যা মানুষের সাধারণ জীবন-জীবিকা নির্বাহ করতে সক্ষম, উচ্চ বিলাসী জীবনযাপনের জন্য নয়।

তিনি জোর দিয়ে বলেন, “সরকারি-বেসরকারি ভেদ না করে নাগরিকের মানবিক মর্যাদা অক্ষুণ্ণ রাখা জরুরি। ন্যূনতম জীবনযাপনের জন্য প্রয়োজনীয় বেতন না দিলে বৈষম্য ও দুর্নীতি বাড়বে।”

মুয়াজ/