নিজস্ব প্রতিবেদক: সরকারি ও স্বায়ত্তশাসিত কর্মকর্তা-কর্মচারীদের জন্য বাস্তবমুখী ও সময়োপযোগী একটি নতুন বেতন কাঠামো গঠনের কাজ চলছে। এ বিষয়ে দ্রুততম সময়ে চূড়ান্ত প্রতিবেদন দিতে চায় জাতীয় বেতন কমিশন।

রোববার (১৪ সেপ্টেম্বর) প্রধান উপদেষ্টা অধ্যাপক ড. মুহাম্মদ ইউনূসের সঙ্গে বৈঠকে এসব তথ্য জানান জাতীয় বেতন কমিশনের চেয়ারম্যান ও সাবেক অর্থসচিব জাকির আহমেদ খান। তিনি বলেন,“ছয় মাস সময় দেওয়া হলেও তার আগেই আমরা চূড়ান্ত প্রতিবেদন দিতে পারব বলে আশাবাদী।”

যেসব বিষয়ে বিশেষ গুরুত্ব দেওয়া হচ্ছে:

✅ সময়োপযোগী ও যৌক্তিক মূল বেতন কাঠামো নির্ধারণ

✅ বিশেষায়িত চাকরির জন্য পৃথক বেতন কাঠামো

✅ আয়কর বিবেচনায় বেতন কাঠামো নির্ধারণ

✅ বাড়িভাড়া, চিকিৎসা, যাতায়াতসহ অন্যান্য ভাতা পুনর্মূল্যায়ন

✅ মূল্যস্ফীতির সঙ্গে বেতনের স্বয়ংক্রিয় সমন্বয় পদ্ধতি

✅ পেনশন ও অবসর সুবিধার আপডেট

✅ টেলিফোন, গাড়ি, মোবাইল ফোন সংক্রান্ত আর্থিক সুবিধা পুনঃনির্ধারণ

✅ রেশন সুবিধা ও ইনক্রিমেন্টের অসংগতি দূরীকরণ

✅ স্বাস্থ্যবিমা চালুর সুপারিশ

ড. ইউনূস বলেন,“বেতন বাড়ালেও দেখা যায়, এক অসুখেই অনেকে সব হারিয়ে ফেলেন। ইনস্যুরেন্স থাকলে পরিবার নিশ্চিন্তে থাকতে পারে। এরকম ব্যবস্থা প্রতিবেশী দেশগুলোতেও আছে।”

প্রসঙ্গত, এক দশক পর নতুন বেতন কাঠামো নির্ধারণের উদ্যোগ নেওয়া হলো। এই কাঠামো প্রণয়নে কমিশন সরকারি, আধা সরকারি, স্বায়ত্তশাসিত সংস্থা, রাষ্ট্রায়ত্ত ব্যাংক ও আর্থিক প্রতিষ্ঠান, মঞ্জুরিপ্রাপ্ত বিশ্ববিদ্যালয় এবং শিল্পপ্রতিষ্ঠানগুলোর কর্মকর্তা-কর্মচারীদের বেতন-ভাতা পর্যালোচনা করছে।

জাহিদ/